以往工作无记载 干多干少没标准 如今每天有日志 工作实绩看得见
日期：2011-03-04 08:19来源：宜昌市城市管理执法委员会
本网讯（通讯员 蔡德生） 市城管局城监支队西陵大队在创先争优活动中，改革创新开拓进取，最大限度挖掘干部队员的工作积极性和为市民服务的热情。在今年的工作中，大队给每个队员发一本“队员工作日志”，要求队员每天把所做的工作记在日志中，否则被视为无工作业绩，实施奖惩。解决了以往干多干少都一样，干好干差都一样，做一天和尚撞一天钟和做一天和尚不撞钟的问题，从而使每个队员的工作热情和工作业绩得到了充分的展示。
市城管局城监西陵大队120名干部队员，所管区域，是全市政治、经济、文化活动的中心，全区有大小街道110多条，公园、广场星罗棋布，高楼大厦鳞次栉比。在城市管理中，每个干部队员负担着规划、市容、市政、绿化等多项任务的管理，责任大任务重，管理工作纷繁复杂。大队在认真总结以往城管工作的基础上，为了充分调动干部队员的积极性，让多干者得奖，让少干者受罚，大队给每个队员制作“工作日志”，要求队员每天做的大小事记在个人日志中，每周由中队长审核，每月报大队盖章认可，并且将其作为季度、半年和年终考核奖励的重要依据。