三峡日报讯（通讯员 罗国贵）近年来，当阳市城市管理局不断创新工作举措，提高执法服务水平，提升城市品位，努力实现城市管理工作创新突破、跨越发展。

    细化“便民举措”,强化工作责任。为进一步落实“便民举措”，当阳市城市管理局实施两点举措。一是在中心城区23个地点设置了统一美观的队员包段公示牌，通过公布道路名称、服务内容、管理标准、责任人员姓名、监督电话等信息。二是实施便民“安家工程”。比如在实验中学，西正街等地段设置了13个瓜农便民服务点，制作统一标牌，引导瓜农在划定区域内规范经营等等。

    健全联动机制，遏制违法建设。当阳市城市管理局表示要紧紧围绕“减存控新”的工作目标，努力实现第一时间发现、第一时间制止、第一时间报告、第一时间拆除、第一时间追责，做到发现一处拆除一处，全力服务全市中心工作。一是理顺巡查、执法体制；二是把防违控违纳入城区各办事处年度目标考核内容，实行评先一票否决；三是建立规划中队网络责任人，确保规划区每个村、每个社区都有一名或两名以上的网络责任人；四是建立以村、（居）委会干部、党小组等为信息员的网络化联动机制；五是建立执法大队主要领导规划管理责任区联系点制度。

    优化城市秩序，严格宣传审批。为了有效优化城市交通和视觉秩序，当阳市城市管理局注重从源头上控制占道、户外广告和宣传审批。一是除公益性活动和开业庆典、店庆活动以外，不得批准临时占道；二是主、次干道临街面原则上不得批准悬挂布幔、横幅、条幅、设置彩虹门等户外广告宣传活动；三是取消墙体广告、霓虹灯、楼顶广告和喷绘布设置的广告；四是一店多牌不得审批。

　　内部竞进提质，外部树立形象。按照“内强素质、外树形象”的总体要求，当阳市城市管理局以“道德讲堂”为平台，认真开展城管队伍的职业道德教育；建立健全市容管理、规划执法考核激励机制和过错责任追究机制、奖优罚劣、奖勤罚懒；加强工会、综治维稳、安全生产工作；组织开展军事训练、羽毛球、象棋、城管征文比赛等各种有益活动。