本网讯（通讯员点城轩）9月18日早上7点开始，点军城管大队主要负责人带着督查人员对大队“早巡城”队员上岗巡线和各乡(镇)、街办城管联勤中队到岗情况进行了跟踪巡视和明察暗访。大队机关及直属中队早上7点30分全部到岗，“早巡城”巡线队员工作文明规范，认真负责。各乡（镇）、街办城管联勤中队队员无迟到现象，检查效果良好。这是为进一步严明工作纪律，改进工作作风，提高工作效率，点军城管大队采取多种行之有效的措施狠抓队作风纪律建设的具体展现。

　　据悉，点军城管执法大队加强城管队伍建设采取的具体措施主要有五个方面：一是党员干部率先垂范，当好表率。大队党要求大队党员及中层以上同志带头遵守执行《严格执法文明执法承诺》、《城管行政执法“五要十不准”》等制度，为身边同志树立榜样，真正做到“打铁自身硬”。二是坚持指纹或签到考勤制，确保人员出勤率和到岗率。大队规定，机关所有人员工作日上下班时间点必须通过指纹录入方式予以考勤记录，指纹考勤制有效规避了人情考核的干扰。一线执法队员每天必须实行签到制，待时机成熟一线执法队员一律实行指纹录入签到制。三是规范言行和着装，维护城管形象。大队要求所有同志工作中谨言慎行，文明用语，规范着装，展示城管人员良好的精神风貌。四是严格督查考核，完善工作和考核工作台账。大队各中队按要求每日做好巡查日志和考核记载，月底汇总统计后上报大队办公室。五是加强巡查督促，促进良好习惯日常修养。大队主要负责人经常深入一线、中队进行巡视，发现问题及时指正，现场纠偏，不断增强提高城管队员遵章守纪的自觉意识。